ÀÛ¼ºÀÚ
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[ÀÛ¼ºÀÏ : 2018-11-07 02:42:38 ]  
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Çѱ¹ Á¦4Â÷ »ê¾÷Çõ¸í ¿¬±¸
¼­¸í: Çѱ¹±â¼úÇõ½ÅÇÐȸ ⸳ 20Áֳ⠱âȹ¿¬±¸2
Çѱ¹ Á¦4Â÷ »ê¾÷Çõ¸í ¿¬±¸ (±â¼ú.°æÁ¦.»çȸ.Á¤Ã¥ Çõ½ÅÀÇ ÅëÇÕÀû Á¢±Ù)
ÀúÀÚ: ÀÌÂù±¸, ÀÌÀåÀç, °í¿µÁÖ, ÃÖº´Ã¶, Ȳ±ÔÈñ, Ȳº´»ó ¿«À½
¹ßÇàÀÏ: 2018.11.01
ÆäÀÌÁö¼ö: 329p
±Ô°Ý: 152*226
°¡°Ý: 15,000
¹ÙÄÚµå: 9788998694364 (93350)
ºÐ¾ß: »çȸ/°úÇÐ/ÀϹÝ/ °úÇбâ¼úÁ¤Ã¥
ÃâÆÇ»ç: ÀÓ¸¶´©¿¤

ÀúÀÚ¼Ò°³
ÀÌÂù±¸
¿µ±¹ÀÇ ¸Çü½ºÅÍ ´ëÇб³  (The University of Manchester)¿¡¼­ Á¤Ã¥ÇÐ ¹Ú»ç¸¦ ÃëµæÇÏ°í, Ãæ³²´ëÇб³ ±¹°¡Á¤Ã¥´ëÇпøÀå °â ÇàÁ¤ÇкΠ±³¼ö·Î ÀçÁ÷ÇÏ°í ÀÖ´Ù. Çѱ¹±â¼úÇõ½ÅÇÐȸÀÇ ÀÌ»çÀåÀ» ¸Ã°í ÀÖÀ¸¸ç, ȸÀå(2017³â)À» ¿ªÀÓÇÏ¿´´Ù.

ÀÌÀåÀç
¼­¿ï´ë ÇàÁ¤´ëÇпø ¼®»ç(Á¤Ã¥Àü°ø)¿Í ±¹¹Î´ë ÇàÁ¤ÇÐ ¹Ú»ç(°úÇÐÁ¤Ã¥)¸¦ ÃëµæÇÏ¿´´Ù. ¹Ì±¹ Á¶Áö ¿ö½ÌÅÏ´ë ±¹Á¦°úÇбâ¼úÁ¤Ã¥¼¾ÅÍ(CISTP) ¹æ¹®¿¬±¸¿ø, KSTEP ¼±ÀÓº»ºÎÀå, Çѱ¹°úÃÑ Á¤Ã¥¿¬±¸¼ÒÀå, Çѱ¹±â¼úÇõ½ÅÇÐȸÀå(15´ë) µîÀ» ¿ªÀÓÇÏ°í ÇöÀç´Â KISTEP Çõ½ÅÀü·«¿¬±¸¼ÒÀåÁ÷À» ¸Ã°í ÀÖ´Ù.

°í¿µÁÖ
¿µ±¹ ¸Çü½ºÅÍ´ëÇÐ °úÇбâ¼úÁ¤Ã¥ÇÐ ¹Ú»ç¸¦ ÃëµæÇÏ¿´´Ù. Çѱ¹È­Çבּ¸¿ø Ã¥ÀÓ¿¬±¸¿øÀ¸·Î¼­ 2018³â ÇöÀç ±¹°¡°úÇбâ¼ú¿¬±¸È¸ ÆÄ°ß Àü¹®À§¿øÀÌÀÚ Çѱ¹±â¼úÇõ½ÅÇÐȸÀÇ È¸Àå, UST °úÇбâ¼ú°æ¿µÁ¤Ã¥°úÁ¤ °âÀÓ±³¼ö·Î ÀÖ´Ù.

ÃÖº´Ã¶
Ãæ³²´ëÇб³¿¡¼­ °æÁ¦Çйڻ縦 ÃëµæÇÏ¿´´Ù. ÇöÀç Çѱ¹ÀüÀÚÅë½Å¿¬±¸¿ø »ê¾÷Àü·«¿¬±¸±×·ì ±×·ìÀåÀ¸·Î ÀçÁ÷ÇÏ°í ÀÖÀ¸¸ç, Çѱ¹±â¼úÇõ½ÅÇÐȸ ¿î¿µÀ§¿øÀåÀ» ¸Ã°í ÀÖ´Ù.

Ȳ±ÔÈñ
¿µ±¹ Sussex´ëÇб³¿¡¼­ °úÇбâ¼úÁ¤Ã¥¹Ú»ç¸¦ ÃëµæÇÏ°í ´ë¸¸ NSC/STIC ¿¡¼­ ¹Ú»çÈÄ ¿¬±¸¿øÀ» °ÅÃÆ´Ù. ÇöÀç Çѱ¹Á÷¾÷´É·Â°³¹ß¿ø¿¡¼­ ¼±ÀÓ¿¬±¸À§¿øÀ¸·Î ÀçÁ÷ÁßÀ̸ç, APO(¾Æ½Ã¾Æ»ý»ê¼º±â±¸) ÁÖ°ü ±¹Á¦°øµ¿¿¬±¸ Reskilling Workers to Enhance Labor Productivity¿¡ Chief Expert·Î Âü¿©ÇÏ°í ÀÖ´Ù.

Ȳº´»ó
Ãæ³²´ë¿¡¼­ Á¤Ã¥Çйڻ縦 ÃëµæÇÏ°í, ¿µ±¹ ¿¡µç¹ö·¯´ëÇб³  (The University of Edinburgh)  ¿¡¼­ ¹Ú»çÈÄ¿¬±¸¸¦ ÇÏ¿´´Ù. ÇöÀç Çѱ¹±âÃÊ°úÇÐÁö¿ø¿¬±¸¿ø¿¡ ÀçÁ÷ ÁßÀ̸ç, Çѱ¹±â¼úÇõ½ÅÇÐȸ ºÎȸÀå °â Á¤Ã¥Çõ½ÅÀ§¿øÀåÀ» ¸Ã°í ÀÖ´Ù. <ȯ°æ°ú ¼ºÀå> µî 4±ÇÀÇ Àú¼­  (°øÀú Æ÷ÇÔ)  °¡ ÀÖ´Ù.



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Çѱ¹ÀÇ Á¦4Â÷ »ê¾÷Çõ¸í¿¡ °üÇÑ ¿¬±¸´Â Çõ½ÅÀÇ Àüȯ°ú ÅëÇÕ °üÁ¡¿¡¼­ Á¦4Â÷ »ê¾÷Çõ¸í ½Ã´ë¸¦ Çؼ®ÇÏ°í ºÐ¼®ÇÏ¿© ±¹°¡»çȸÀÇ ¹Ì·¡ ´ë¾ÈÀ» Á¦½ÃÇÏ°íÀÚ ÇÏ´Â °ÍÀÌ´Ù.

À̸¦ À§ÇØ ¿¬±¸ÁøÀº Á¦4Â÷ »ê¾÷Çõ¸íÀ» ±¤ÀÇÀÇ °üÁ¡¿¡¼­ ¡®¹°¸®°è, µðÁöÅаè, ¹ÙÀÌ¿À°èÀÇ °úÇбâ¼úÇõ½Å°ú »ý»ê¹æ½ÄÀÇ »óÈ£ÀÛ¿ëÀ¸·Î ³ªÅ¸³ª´Â ÃÊ¿¬°á¼º°ú ÃÊÁö´ÉÈ­¸¦ ÁöÇâÇÏ´Â Çõ¸íÀû º¯È­¿Í ÀÌ·Î ÀÎÇØ ÀηùÀÇ »ýÈ°¹æ½Ä¿¡ Áß´ëÇÑ ¿µÇâÀ» ¹ÌÄ¡´Â °æÁ¦, »çȸ, Á¤Ä¡  (Á¤Ã¥) ½Ã½ºÅÛÀÇ ±¤¹üÀ§ÇÑ º¯È­ Çö»ó¡¯À¸·Î Á¤ÀÇÇÏ¿´´Ù. ±×¸®°í À̸¦ Çؼ®ÇÏ°í ó¹æÇϱâ À§ÇÑ ºÐ¼®Æ²À» ±â¼ú¡¤°æÁ¦¡¤»çȸ¡¤Á¤Ã¥ Çõ½ÅÀÇ ¡®ÅëÇÕ¸ðÇü¡¯  (integrated innovation model)  À¸·Î ¼³°èÇÏ°í, °¢ ¿µ¹®ÀÇ Ã¹ ÀÚ¸¦ äÅÃÇÏ¿© ¾àĪÀ¸·Î À¸·Î Á¦¾ÈÇÏ¿´´Ù.

¸ñÂ÷
004 Ã¥À» Æì³»¸ç
013 Á¦1Àå /Á¦4Â÷ »ê¾÷Çõ¸íÀÇ ÅëÇÕÀû Á¢±Ù
039 Á¦2Àå /±â¼úÇõ½Å °üÁ¡ÀÇ Á¦4Â÷ »ê¾÷Çõ¸í
101 Á¦3Àå /°æÁ¦Çõ½Å °üÁ¡ÀÇ Á¦4Â÷ »ê¾÷Çõ¸í
175 Á¦4Àå /»çȸÇõ½Å °üÁ¡ÀÇ Á¦4Â÷ »ê¾÷Çõ¸í
235 Á¦5Àå /Á¦4Â÷ »ê¾÷Çõ¸í°ú Á¤Ã¥Çõ½Å
295 Á¦6Àå /´ëÇѹα¹ÀÇ ¹Ì·¡¸¦ À§ÇÑ ÅëÇÕ Çõ½Å
321 ¿¬±¸¸¦ ¸¶Ä¡¸ç
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